کد خبر: ۲۴۱۴۳
تاریخ انتشار: ۲۵ شهريور ۱۳۹۶ - ۰۸:۵۸
تعداد نظرات: ۲۳ نظر
خبرهای تازه خوش یا ناخوش برای اشتغال زنان
معاون امور زنان و خانواده ریاست‌جمهوری از کاهش سن بازنشستگی زنان به ۲۵ سال خبر داد تغییر قوانین به نفع بازنشستگی زنان؛ موضوعی که مانند هر قانون متفاوت دیگری درباره زنان که با موج مخالفت‌ها و حمایت‌ها روبه‌رو می‌شود، بازهم می‌تواند چنین سرنوشتی پیدا کند.
به گزارش تجارت امروز،‌این‌بار معاون جدید امور زنان و خانواده ریاست‌جمهوری از تصویب «سابقه ۲۵‌سال برای بازنشستگی زنان» در هیأت دولت و در قالب لایحه خدمات کشوری خبر داد. «معصومه ابتکار» دیروز و در کانال تلگرامی خود دراین‌باره نوشت: «در لایحه خدمات کشوری در دولت کاهش سن بازنشستگی زنان به ۲۵‌سال و عضویت معاون رئیس‌جمهوری در امور زنان و خانواده در شورایعالی اداری کشور به تصویب رسید.» به‌نظر می‌آید منظور معاون زنان و خانواده رئیس‌جمهوری از سن بازنشستگی همان سابقه کار برای بازنشستگی باشد که پیش از این هم تلاش‌هایی برای کاهش آن از سوی فراکسیون زنان مجلس دهم شورای اسلامی انجام شد ولی هیچ‌گاه به نتیجه نرسید.
 لزوم اختیار زنان دربازنشستگی پیش از موعد
اطلاعات درباره بند تصویب‌شده در لایحه خدمات کشوری که مربوط به بازنشستگی زنان است به همین نوشته ابتکار خلاصه می‌شود و به نظر می‌آید حتی زنان حاضر در مجلس شورای اسلامی هم از جزییات آن بی‌خبر هستند. «سهیلا جلودارزاده» نایب‌رئیس کمیسیون اجتماعی مجلس و رئیس اتحادیه زنان کارگر با اشاره به بی‌اطلاعی از جزییات این لایحه، از تصویب این بند استقبال می‌کند و معتقد است که حتما باید اختیار زنان هم لحاظ شود. او در گفت‌و‌گو با «شهروند» توضیح می‌دهد: «الان شرایط بازنشستگی برای زنان تحت پوشش بیمه تأمین اجتماعی، ۲۰‌سال سابقه و حداقل ۴۲‌سال است. زنان کارمند در دولت هم با ۲۰‌سال سابقه با ۲۰روز حقوق بدون شرط سنی بازنشسته می‌شوند. گروه سومی از این دو دسته خارج مانده بودند؛ کسانی که با بیمه تأمین اجتماعی کارمند دولت هستند. اعضای فراکسیون زنان در بحث برنامه ششم تلاش کردند که قانونی در این زمینه به کار گیرند که درنهایت به نتیجه نرسیدند ولی امیدواریم با تصویب لایحه کنونی این مسأله حل می‌شود.» جلودارزاده به لزوم لحاظ شدن اختیار زنان در بازنشستگی هم اشاره می‌کند: «براساس مراجعات و خواسته بخش زیادی از جامعه زنان، این موضوع با استقبال روبه‌رو خواهد شد ولی باید نوشته شود «در صورت تمایل». یعنی بازنشستگی با این شرایط باید به درخواست خود فرد و اختیاری باشد.» جلودارزاده معتقد است که مطرح‌شدن چنین بندی با استقبال مجلس و اعضای فراکسیون زنان روبه‌رو خواهد شد: «مخالفتی نداریم فقط این‌که اختیار باید با خود خانم متقاضی باشد. تصویب این قانون باعث می‌شود زنان کارمندی که خسته شدند، نیاز مالی ندارند، در سن میان‌سالی هستند و ترجیح می‌دهند که در کنار خانواده باشند از این فرصت استفاده کنند. از طرف دیگر نیرو خالی می‌شود و امکان کار و چابک سازی دولت هم به وجود می‌آید.»
قوانینی در خدمت یا خیانت به اشتغال زنان
در کنار استقبال و حمایتی که از چنین قوانینی صورت می‌گیرد، بخشی از فعالان حقوق زنان همواره به انتقاد از این طرح‌ها پرداختند و معتقدند که این قوانین در درازمدت توانمندی و حضور زنان در جامعه را کاهش خواهد داد. در این‌باره، مرداد دو‌سال پیش «شهیندخت مولاوردی»، معاون وقت رئیس‌جمهوری در امور زنان و خانواده در بررسی اجرای قانون ۹ماه مرخصی زایمان برای زنان شاغل گفته بود: «در این دو‌سال به‌رغم تصویب این قانون و متعاقب آن تصویب مصوبه مرخصی دو هفته‌ای پدران، برخی دستگاه‌ها از اجرای این قانون‌ها استنکاف می‌کنند. در ۱۸ماه اخیر نیز در میان زنانی که از مرخصی ۶ماهه زایمان استفاده کرده‌اند، حدود ۴۷‌هزار اخراجی از محیط کار داشتیم.» اخراج ۴۷‌هزار زن کارمند در ۱۸ماه و به دلیل استفاده از مرخصی ۹ماهه زایمان، به خوبی آسیب‌های احتمالی چنین قوانینی را نشان می‌دهد؛ موضوعی که «طیبه سیاوشی عنایتی»، عضو کمیسیون فرهنگی مجلس شورای اسلامی به آن اشاره می‌کند. او درباره بند سابقه بازنشستگی تصویب‌شده در هیأت دولت به «شهروند» می‌گوید: «این موضوع، هم جنبه‌های بسیار مثبتی برای زنان دارد؛ بسیاری از خانم‌های ایرانی تمایل به استفاده از بازنشستگی پیش از موعد دارند و هم می‌تواند انتقاد بعضی از فعالان حقوق زنان مبنی بر آسیب به اشتغال زنان را به همراه داشته باشد. ولی به‌نظر می‌آید این کار درنهایت کمکی به بازار اشتغال هم می‌کند و اگر زمینه‌ای باشد که زنان جایگزین افراد بازنشسته شوند یا دست‌کم در استخدام‌های جایگزین شاسته‌سالاری صورت بگیرد، قطعا مورداقبال قرار خواهد گرفت و مفید خواهد بود.» نایب‌رئیس پیشین فراکسیون زنان در مجلس دهم ادامه می‌دهد: «ما تلاش کردیم که در برنامه ششم این سن را به ۲۰‌ برسانیم که بعد از ۲۰‌سال سابقه کار با ۲۰ روز حقوق بازنشسته شوند و مخالفت‌ها از طرف دولت بسیار بالا بود و می‌گفتند که صندوق بازنشستگی این امکان را ندارد که الان با این مصوبه امکان رسیدن به بخشی از خواسته ما محقق خواهد شد.» او درباره انتقادهای احتمالی به این لایحه هم می‌گوید: «الان ۵‌سال اختلاف بین خواسته مجلس یعنی ۲۰ سال، شاید حالت تعادل به وجود آمده باشد ولی باز هم مخالفانی خواهد داشت چون هر قانونی تصویب شود نفع عمومی و ضررهایی خواهد داشت. این قانون اگر تصویب شود به نفع جامعه زنان خواهد بود. ولی به نظر من اجباری نباید در این قانون باشد و زنانی که تمایل دارند، از این شرایط استفاده کنند. ما در این سال‌ها مراجعه‌کنندگان زیادی داشتیم که به‌خاطر شرایط سخت کار و دیگر مشکلات خواهان بازنشستگی پیش از موعد بودند. اگر امر اختیاری لحاظ شود یک فرصت مناسبی است برای زنانی که موافق خروج از چرخه کار هستند. به‌هرحال عرصه خانواده و تأکید بر تحکیم خانواده از این بُعد هم مدنظر قرار خواهد گرفت. به‌نظر من فرصت حضور در اجتماع یا فعالیت در خانواده را بهتر است به خودزنان واگذار کنیم.» اما تصویب این قانون تا چه اندازه می‌تواند رغبت کارفرما به استخدام زنان را کاهش دهد؟ سیاوشی در پاسخ به این پرسش می‌گوید: «تمام مزیت‌ها مربوط به بخش دولتی است و در بخش خصوصی زنان به شدت آسیب می‌بینند. در بین کارمندان بانک‌های خصوصی ما زنان زیادی داشتیم که به دلیل همین قوانین مثلا مرخصی زایمان، از طرف کارفرما تحت فشار بودند.» سیاوشی درباره معایب این طرح و راه‌های مقابله با این تبعات منفی در اشتغال زنان هم می‌گوید: «آسیب بزرگ به استخدام زنان در بخش خصوصی وارد خواهد شد و امکان کار در این زمینه برای زنان کم خواهد شد. راه‌حل این است که دولت در بخش خصوصی به نفع زنان امتیازاتی بدهد؛ بُعدی انسانی که هیچ‌گاه لحاظ نشده است. حضور و اشتغال زنان در بخش خصوصی بسیار ناچیز است یا اگر حضور داشته باشند با شرایط حقوقی بسیار نامناسبی روبه‌رو هستند. دولت باید حمایتی از بخش خصوصی به نفع استخدام زنان داشته باشد و اگر این اتفاق بیفتد و در بازنشستگی پیش‌ازموعد، اختیار زنان لحاظ شود، قطعا چنین قوانینی می‌تواند به وضع زنان جامعه ما کمک کند.» کاهش سابقه بازنشستگی زنان به ۲۵‌سال بدون درنظرگرفتن سن آنها، هنوز در مرحله ابتدایی است و براساس نوشته معاون رئیس‌جمهوری در امور زنان و خانواده، به تازگی در هیأت دولت تصویب شده است. برای اطلاع از جزییات این موضوع و واکنش نمایندگان مجلس باید منتظر روزهای آینده و بررسی لایحه خدمات کشوری در مجلس شورای اسلامی بود.
غیر قابل انتشار: ۰
در انتظار بررسی: ۰
انتشار یافته: ۲۳
ناشناس
|
Iran, Islamic Republic of
|
۲۳:۳۴ - ۱۳۹۶/۰۶/۲۵
0
1
بازنشستگی 25سال خیلی عالیه برای خانمها.لطفا برای کارمندان دولت زن هم در نظر بگیرید.ممنون.
ناشناس
|
Iran, Islamic Republic of
|
۲۳:۳۶ - ۱۳۹۶/۰۶/۲۵
0
0
بازنشستگی 25سال خیلی عالیه برای خانمها.لطفا برای کارمندان دولت وکارگران هم در نظر بگیرید.ممنون.
ناشناس
|
Iran, Islamic Republic of
|
۱۳:۱۵ - ۱۳۹۶/۰۶/۲۶
0
0
زنان باید۲۰ساله بازنشسته بشن
ناشناس
|
Iran, Islamic Republic of
|
۱۳:۱۵ - ۱۳۹۶/۰۶/۲۶
0
0
زنان باید۲۰ساله بازنشسته بشن
ملکوتی
|
Iran, Islamic Republic of
|
۰۸:۵۹ - ۱۳۹۶/۰۶/۲۷
0
1
کاهش سن بازنشستگی زنان کارمند تاثیر مستقیم در رشد وسلامتی روح وروان فرزندان این مرزو بوم داره ، انشاالله که بابهترین شرایط تصویب بشه.
پروانه
|
Iran, Islamic Republic of
|
۱۳:۱۵ - ۱۳۹۶/۰۶/۲۷
0
0
امیدوارم که برای بانوان شاغل در بخش خصوصی هم کاربرد داشته باشه من 60 سال سن دارم با 25 سال سابقه کاری امیدوارم که بتونم با 30 روز بازنشسته بشم
سیمین مدرس
|
Iran, Islamic Republic of
|
۱۲:۴۴ - ۱۳۹۶/۰۶/۲۸
0
0
حالت دیگری هم وجود داره و این هست که بعضی از خانمها به دلایلی دیر مشغول به کار شده اند مثل از دست دادن همسر. و الان با داشتن 50 سال سن 14 سال سابقه دارند و میخوان به شکلی بازنشسته بشن.باید چکار کنند .
مریم
|
Iran, Islamic Republic of
|
۱۳:۴۶ - ۱۳۹۶/۰۶/۲۸
0
1
بنظر من این بهترین اقدام وتوجه به زنان در دولت اخیر است.
مینا
|
Iran, Islamic Republic of
|
۱۴:۰۳ - ۱۳۹۶/۰۶/۲۹
0
0
من امسال با 26 سال باز نشست شدم یعنی از اول مهر ماه امسال دیگه بازنشست شده ونمیروم ایا قانون جدید بازنشستگی ۲۴شهریور ۹۶شامل من هم مشود یعنی سنوات ۵ سال را به من می دهند
فاطمه درویشی
|
Iran, Islamic Republic of
|
۱۴:۰۷ - ۱۳۹۶/۰۶/۲۹
0
0
من امسال بازنشست شدم ایا شرایط جدید بازنشستگی در۲۴شهریورماه۹۶شامل حال منم هم خواهد شدبازنشستگی من ازاول مهر امسال شروع میشود
مریم
|
-
|
۱۱:۳۸ - ۱۳۹۶/۰۷/۰۱
0
0
ایا این بازنشستگی با 25 سال 30 روز محاسبه میشود یا 25 روز؟
حمید
|
Iran, Islamic Republic of
|
۱۶:۲۹ - ۱۳۹۶/۰۷/۰۱
0
0
دوستان توجه داشته باشند این قانون 25سال با حقوق 25 روزه نه 30 روز حقوق.
مصطفی
|
Iran, Islamic Republic of
|
۱۷:۲۰ - ۱۳۹۶/۰۷/۰۱
0
0
احتمالا با 30 روز حقوقه وگرنه الان هم با 25 سال 25 روز حقوق میتوان بازنشسته شد
یوسفی
|
Iran, Islamic Republic of
|
۲۱:۰۷ - ۱۳۹۶/۰۷/۰۲
0
0
سلام.وقت بخیر
من یکماه هست که با22سال خودم روبازنشسته کردم.شرکت خصوصی کارمیکردم.مبنای محاسبه حقوق من وافرادی مثل من 30سال بوده.آیاباتصویب واجرایی شدن این قانون،حقوق ما تصحیح میشود؟اگراینطورنباشه خیلی بی عدالتی هست به نظرم.چون این قانون بایدشامل تمام خانمهایی بشه که زودترازموعدبازنشست کردندخودشون رو.
ممنون خواهم شد درصورت اصلاع پاسخ بدهید.
خدانگهدار
ناشناس
|
United Arab Emirates
|
۲۲:۳۹ - ۱۳۹۶/۰۷/۰۳
0
0
اگه زنان با 25 سال بازنشست شوند دولت محترم لطفی در حق خانومهای ایران زمین میکنند که ما رنان هیچ وقت این لطف بزرگ را هیچ وقت فراموش نخواهیم کرد با آرزوی موفقیت به دولت محترم
ناشناس
|
Iran, Islamic Republic of
|
۱۰:۲۴ - ۱۳۹۶/۰۷/۰۴
0
0
خواهشمند است 25 سال سابقه خانمها با 30 روز حقوق محاسبه شود .
ناشناس
|
Iran, Islamic Republic of
|
۱۴:۱۳ - ۱۳۹۶/۰۷/۰۴
0
0
خواهشمند است تدابیری اتخاذ شود که حداقل زنان سرپرست خانوار با 25 سال سابقه و 30روز حقوق بازشسته شوند .
ناشناس
|
Iran, Islamic Republic of
|
۱۵:۱۱ - ۱۳۹۶/۰۷/۱۷
0
0
خواهشمند است 25سال خدمت با 30 روز حقوق باشد
ناشناس
|
Iran, Islamic Republic of
|
۰۰:۱۰ - ۱۳۹۶/۰۷/۱۹
0
0
باسلام باتشکراززحمات شما من با۲۲سال به حکم درمان به پرستارخدمت میکنم خواهش می کنم کسی که وارد بیمارستان میشه ذره ذره سلامتی روحی جسمی خودش ازدست میده ممنون میشم کلا براکل درمان مزایای بازنشستگی درنظرگرفته بشه وهمین که زنان بعد بزرگ شدن بچه مسولیتشن بیشتر میشه چون بایدحواسشون بسشتر بهشون باشه ممنون میشم که زحمتون به نتیجه برسونین وتااخرش برین تاماهم بتونیم به خانواده خدمت کنیم چون دیگه کارایی جسمون زودازدست میدیم باتشکر
ناشناس
|
Iran, Islamic Republic of
|
۱۲:۴۵ - ۱۳۹۶/۰۷/۲۰
0
0
ببینیم ازاین دولت خیری به مامیرسه که 25سال خدمت با 30روز حقوق بازنشسته شویم
ناشناس
|
Iran, Islamic Republic of
|
۰۸:۰۷ - ۱۳۹۶/۰۷/۲۳
0
0
سلام.کاش بازنشستگی خانمها را به بیست سال بدون شرط سنی برسونید‌.متشکرم.
مريم
|
Iran, Islamic Republic of
|
۲۲:۵۵ - ۱۳۹۶/۰۷/۲۴
0
0
خواهش ميكنم چقدما التماس كنيم بازنشستگي رو بيست ساله كنيد
ناشناس
|
Iran, Islamic Republic of
|
۱۹:۳۹ - ۱۳۹۶/۰۷/۲۵
0
0
ای کاش تو آموزش پرورش هم تصویب می شد خانومها با بیست سال بازنشست می شد در صورت تمایل! دیگه شرایط خاص هم نمی خواست!واقعا برای بعضی خانومها شرایط زندگیشون جوریه که نیاز به بازنشستگی پیش از موعد دارن!
نام:
ایمیل:
* نظر:
گزارش تصویری
(تصاویر) شگرد عجیب پلنگ برای شکار + گزارش تصویری
پلنگ گرسنه برای شکار یک آهو در پارک ملی "زامبیا" از شگر عجیبی استفاده کرد؛ او از یک درخت 13 متری بالا رفت و خود را روی شکارش انداخت.